zasobyforum/zasoby/praca urlop wypoczynkowy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Pozew o zapłatę ekwiwalentu za nie wykorzystany urlop wypoczynkowy
, ustalania i wypłacania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieniężnego za urlop. Ekwiwalent jest wypłacany za niewykorzystany urlop wypoczynkowy tylko w razie rozwiązania lub (...)
Urlop wypoczynkowy - najważniejsze zasady
Urlop wypoczynkowy to coroczna, nieprzerwana i płatna przerwa w wykonywaniu pracy. Zasadą jest, iż urlop ma być wykorzystany w naturze. Pracownik nie może się zrzec prawa do urlopu wypoczynkowego
Czy pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy urlop?
Urlop wypoczynkowy Urlopy wypoczynkowe powinny być udzielane zgodnie z planem urlopów, w porozumieniu z pracownikami i biorąc pod uwagę konieczność zapewnienia normalnego toku pracy. Jak
Urlop wypoczynkowy - Ile dni urlopu?Jakie są zasady jego udzielania?
Co to jest urlop wypoczynkowy? Urlop wypoczynkowy to wolny od pracy okres czasu do wykorzystania w ciągu roku, przeznaczony na wypoczynek pracownika - regenerację sił, relaks fizyczny (...)
Co do zasady urlop wypoczynkowy powinien zostać przez pracownika wykorzystany w całości. Jednakże ze względu na potrzeby pracownika na podstawie art. 162 Kodeksu pracy należny urlop wypoczynkowy (...)
Prawo pracy gwarantuje pracownikom szereg urlopów oraz zwolnień od pracy. W niniejszym artykule przedstawiono pokrótce niektóre z nich. Urlop wypoczynkowy urlop, (...)
W jaki sposób uniknąć rozwiązania umowy o pracę?
Przepisy prawa pracy przewidują szereg przypadków, kiedy nie jest możliwe złożenie przez pracodawcę pracownikowi oświadczenia woli o wypowiedzeniu umowy o pracę. Urlop wypoczynkowy
Rozwiązanie umowy o pracę - czego może się domagać pracownik?
Komu przysługuje prawo do ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy i w jakiej wysokości? Pracodawca ma obowiązek uregulowania wszelkich należności, jakie przysługują pracownikowi ze (...)
Nie dostałeś zaległego urlopu? Donieś na szefa
Skargę możesz wysłać mailem. Pracodawcy grozi nawet 30 tysięcy zł kary. Jeśli mamy zaległy urlop wypoczynkowy z zeszłego roku, to dzisiaj powinien się on rozpocząć. Zgodnie z przepisami (...)
powienin powiadomić pracodawcę o wykorzystaniu urlopu na żądanie najpóźniej w dniu kiedy z urlopu korzysta. wniosek o urlop, urlop na żądanie, urlop wypoczynkowy, pracownik, (...)
Kiedy szef może przerwać twój urlop?
zapłaciliśmy. Urlop wypoczynkowy jest jednym z podstawowych uprawnień kodeks pracy, urlop, pracodawca, urlop wypoczynkowy
W jakim czasie można wykorzystać urlop okolicznościowy - opinia prawna
, urlop wypoczynkowy, przedłużenie urlopu, przedawnienie, termin, praca, pracownik, pracodawca
Urlop wypoczynkowy - prawo czy obowiązek pracownika?
wypoczynkowy, urlopy, przymusowy urlop, ekwiwalent za urlop
Ekwiwalent za niewykorzystany urlop - kiedy przysługuje i jak go wyliczyć?
przysługuje ekwiwalent pieniężny. Zatem ekwiwalent może przysługiwać jedynie z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. urlop, ekwiwalent, wynagrodzenie, urlop wypoczynkowy, (...)
pracy, zakładowa organizacja związkowa, zmiana terminu, urlop na żądanie, urlop
Kto decyduje o wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego - opinia prawna
pracodawca może przesunąć mi termin wcześniej ustalonego urlopu? Do kiedy trzeba wykorzystać urlop za d urlop wypoczynkowy, plan urlopów, udziela, udzielenie, wniosek, choroba, niezdolność (...)
Wymiar urlopu nauczycielskiego
Nauczycielowi - jak każdemu innemu pracownikowi przysługuje urlop wypoczynkowy, jednak specyfika tego zawodu jest powodem, dla którego nauczyciel może skorzystać jeszc nauczyciel, (...)
Zaległy urlop wypoczynkowy 2012: zmiana zasad
wykorzysta urlop wypoczynkowy, zaległy urlop, urlop
Kiedy jest możliwe odwołanie pracownika z urlopu?
, urlop wypoczynkowy, pracownik, pracodawca, oświadczenie, przesuniecie, koszty, zwrot
Pozew o udzielenie urlopu wypoczynkowego
praw przed sądem w drodze powództwa o udzielenie urlopu wypoczynkowego. pozew, urlop, wypoczynkowy, zaległy, Sąd Pracy, pracownik, pracodawca
Zaległy urlop wykorzystasz do końca lipca
prowadzeniu działalności gospodarczej – informuje resort gospodarki, który je przygotował. Przypominamy, że pierwsza ustawa deregulacyjna zacznie obowi zaległy urlop, ZUS RMUA, firma, urlop, (...)
to pracodawca ma obowiązek go udzielić. Urlopy powinny być udzielane zgodnie z planem urlopów. Plan urlopów ustala pracodawca, biorąc pod uwagę wnioski pracowników i konieczność zapewnienia urlop (...)
Wniosek o urlop wypoczynkowy po macierzyńskim
, urlop wypoczynkowy, macierzyński, bezpośrednio, pracownik
Kiedy szef może przerwać nasz urlop?
Kodeks pracy pozwala na to w wyjątkowych sytuacjach, np. jeśli w firmie będzie poważna awaria i będziemy niezbędni do jej usunięcia. To, że urlop, odwołanie, wakacje, pracodawca, urlop wypoczynkowy
Wypłacanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop - opinia prawna
ekwiwalentu? Czy pracodawca (akurat mnie to nie dotyczyło ale interesuje) może wysłać pracownika na urlop w okresie wypowiedzenia, ż niewykorzystany urlop, ekwiwalent, wypoczynkowy, wygaśnięcie, (...)
Zawiadomienie o przesunięciu urlopu
. zawiadomienie, przesunięcie, termin, urlop wypoczynkowy, pracodawca
Odwołanie z urlopu wypoczynkowego
stawienie się do pracy przez pracownika. Pracodawca jest obowiązany do zwrotu kosztów wezwania pracownika z urlopu. urlop wypoczynkowy, odwołanie, wezwanie, powrót, pracownik
ubezpieczenia, jak też prawa do urlopu. Samozatrudnienie – działanie na własny rachunek Przechodząc na samozatrudnien etat, praca, działalność gospodarcza, samozatrnienienie, urlop wypoczynkowy, (...)
Obowiązki informacyjne pracodawcy związane z zawarciem z pracownikiem umowy o pracę
, pora nocna, rozliczenie, norma czasu pracy, urlop wypoczynkowy, wypowiedzenie, układ zbiorowy pracy
Okres zatrudnienia a wymiar urlopu
pracy. Czym jest poprzednie zatrudnienie? Czy do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu wlicza się okres zatrudnienia trwający w innym zakładzie pracy? urlop wypoczynkowy, wymiar